На базе Кадрового центра Депздрава Москвы проводится первичная специализированная аккредитация для врачей после профессиональной переподготовки. Как рассказала и.о. директора Кадрового центра Департамента здравоохранения Москвы Юлия Уварова, с начала года эту процедуру прошли около 750 врачей по 51 специальности.
– Первичная специализированная аккредитация – обязательное условие для допуска врача к работе по специальности. В Кадровом центре первичную специализированную аккредитацию можно пройти по 88 специальностям. Причем только в текущем году после профессиональной переподготовки эту процедуру прошли порядка 750 врачей по 51 специальности. В настоящее время площадка остается достаточно востребованной для прохождения как первичной специализированной аккредитации, так и других мероприятий, где требуется оценка профессиональных компетенций врачей, – сказала Юлия Уварова.
Первичная специализированная аккредитация проводится в несколько этапов и включает проверку теоретических знаний в формате компьютерного тестирования, оценку практических навыков в симулированных условиях и решение ситуационных задач.
При этом прохождение первичной специализированной аккредитации в Кадровом центре имеет ряд преимуществ. Для тех, кто успешно сдал первый этап – проверку теоретических знаний – есть возможность бесплатно пройти репетиционный экзамен. Благодаря этому можно заранее познакомиться с оборудованием и лучше понять процедуру проверки практических навыков.
Кроме того, подтвердить свои навыки и знания по соответствующей специальности, пройдя первичную специализированную аккредитацию, можно на протяжении всего года.
В состав экспертных подкомиссий при проведении первичной специализированной аккредитации входят главные внештатные специалисты Департамента здравоохранения Москвы, врачи московских и федеральных медицинских организаций, а также преподаватели вузов. Каждому проходящему первичную специализированную аккредитацию врачу или выпускнику ординатуры присваивается уникальный ID, благодаря чему в системе не фигурируют его личные данные. Это обеспечивает беспристрастную оценку знаний специалиста.
Кадровый центр Депздрава был создан в мае 2021 года. Это уникальная площадка, не имеющая аналогов как в России, так и в других странах Восточной Европы. На площади более 4000 кв. м идет непрерывное профессиональное образование, проводятся оценочные и аккредитационные мероприятия для специалистов столичной системы здравоохранения. Центр оснащен более чем 1100 единиц высокотехнологичного симуляционного и медицинского оборудования. Для отработки практических навыков оборудована 31 симуляционная станция. Площадка Кадрового центра аккредитована по 89 врачебным специальностям.